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招聘职位:


副总经理:1名
岗位职责:
1、全面负责工厂的生产运营管理及人事管理;
2、根据总经理提出的战略目标,制定公司战略,全面主持沈阳公司的经营管理工作;
3、建立、完善并实施公司发展规划、运作流程及规章制度,完善管理体系;
4、制订、分解、落实年度经营目标,组织实施管理,以确保公司目标的达成;
5、整合、协调公司内外部资源,对经营状况负责。
岗位要求:
1、大学本科以上,经管类、及工民建等相关专业,
2、8年以上大型企业生产、营销、市场管理工作经验,4年以上营销经理工作经验;(能力突出者可适度放宽要求)
3、熟悉所在行业的运作模式和规范,对本行业的市场有深刻的理解,十分熟悉本行业的业务和各大客户源;

绩效考核专员:1名
岗位职责:
1、负责组织拟订公司绩效考核实施管理标准与实施细则,使之符合公司绩效管理体系要求;
2、公司各岗位考核办法的初拟及实施,
3、各部门绩效考核指标的分解、设定及实施监督;
4、汇总和分析各岗位绩效考核结果, 编制年度员工绩效考核报告,提出建设性意见;
5、向员工反馈绩效考评的结果,协助其他部门做好员工的培养与激励等工作;
6、完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、35岁以下,1年以上绩效考核岗位工作经验。
2、本科学历,人力资源相关专业;
3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;

联系电话:021-62917808 公司传真:021-32087805
工厂地址:江苏省南通市海安市江海西路166号 公司地址:上海市普陀区同普路1220号同普大厦8楼D座